Teamsupervision
Teamsupervision ist eine Art von Unterstützung, die ich anbiete, um Teams in ihrer Entwicklung zu helfen. In einem geschützten und sicheren Rahmen treffen wir uns und schaffen eine entspannte und vertrauensvolle Atmosphäre. Hier haben wir die Möglichkeit, einen Raum zu eröffnen, in dem wir uns offen und konzentriert austauschen und sprechen können.
Ich habe verschiedene Methoden der Organisationsentwicklung an der Hand. Zum Beispiel Soziokratie, agiles Management, Theorie U und World Café. Das sind alles Werkzeuge, die helfen können, eure Zusammenarbeit zu verbessern und eure Organisation weiterzuentwickeln.
Mir ist es wichtig, dass wir einen sensiblen und reflektierten Umgang mit menschlicher Vielfalt haben. Egal woher wir kommen, welche Geschlechtsidentität wir haben oder wen wir lieben – bei mir ist jede*r willkommen. Ich achte darauf, dass jeder sich respektiert und angenommen fühlt. Und wenn ihr lieber auf Englisch kommunizieren möchtet, ist das auch überhaupt kein Problem.
Teamsupervision ist also eine Möglichkeit, euer Team weiterzuentwickeln, indem wir gemeinsam an euren Zielen arbeiten und eine gesunde Teamdynamik aufbauen. Ich stehe euch zur Seite, um eure Situation und Thematik achtsam wahrzunehmen und neue Perspektiven zu finden. Lasst uns gemeinsam eure Organisation entwickeln und das volle Potenzial eures Teams entfalten.
German